Stellenbeschreibung

12.05.2023 | GTMB | Stellenangebot

IT – Systemadministrator (m/w/d)

 

Ihre Aufgaben:

  • Erhaltung und Ausbau der der Funktionalität der IT-Infrastruktur und IT-Dienste
  • Koordinierung der externen Dienstleiter bei Wartungsarbeiten und Installationen
  • Fachliche Abstimmung mit der IT-Abteilung der Holding Gesellschaft
  • Betreuung und Weiterentwicklung unseres auf Basis von C# selbst entwickelten Shop-Floor Tools, als Teil unseres auf Microsoft basierenden anwenderfreundlichen ERP-Systems
  • Installation von Hard- und Software
  • Ansprechpartner für unsere Anwender im 1st-Level-Bereich zu allen Anwendungs- und Hardwarefragen

 

Ihr Profil:

  • Ausbildung oder Studium im IT-Bereich (z.B. Fachinformatiker/in Systemintegration, Fachinformatiker/in Anwendungsentwicklung, IT-Systemtechniker/in, IT-Systemkauf-frau /-mann, Diplom-Informatiker/in)
  • Programmierkenntnisse wünschenswert
  • Kenntnisse in Java, Powershell und Staged Implementation wünschenswert

 

Wir bieten Ihnen:

  • Einen interessanten Arbeitsplatz mit modernster technischer Ausstattung in einem zukunftsorientierten Unternehmen
  • Arbeiten in einem guten Betriebsklima und 30 Tage Urlaub
  • Förderung der individuellen Weiterentwicklung durch Schulungen
  • Vielseitiges Aufgabengebiet mit interessanten Projekten
  • Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag nach einem attraktiven Gleitzeitmodell und der Möglichkeit von Homeoffice

 

Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte an:

bewerbung@mettec-holding.de

oder

GTMB Metallteilfertigung GmbH
Personalabteilung
Leipziger Str. 109 a
14929 Treuenbrietzen

 

Ihre Bewerbungsunterlagen nehmen wir gern schriftlich oder per E-Mail entgegen.

Wichtiger Hinweis für Online-Bewerbungsunterlagen:
E-Mail-Anhänge können ausschließlich im „pdf-Format“ (Portable Document Format) entgegengenommen werden. Alle anderen Formate (Word/Excel/Txt etc.) oder in Ihrer E-Mail enthaltene Links, können von uns NICHT weiter bearbeitet werden und Ihre Bewerbung kann somit leider nicht berücksichtigt werden.